ให้แรงงานออกแบบแคมเปญเอง ความรู้และความมั่นใจเพิ่มขึ้น แต่ยังไม่รู้สึกว่าตัวเองเสี่ยง

ถ้าให้แรงงานข้ามชาติเป็นผู้ร่วมออกแบบแคมเปญสื่อสารความเสี่ยงเอชไอวีเอง แทนที่จะเป็นผู้รับสารอย่างเดียว จะเปลี่ยนความรู้ ความมั่นใจ การรับรู้ความเสี่ยง และพฤติกรรมป้องกันได้จริงหรือไม่

ออกแบบแคมเปญจากข้อมูลของสนทนากลุ่มสองกลุ่ม รวมผู้ร่วม 16 คนในโรงงานที่สมุทรสาคร ประกอบกับการสัมภาษณ์เชิงลึกเจ้าหน้าที่รัฐและองค์กรพัฒนาเอกชนที่ดูแลงานป้องกันเอชไอวี 10 คน จากนั้นให้อาสาสมัครสาธารณสุขที่คัดจากตัวแรงงานเองเป็นผู้เดินงาน ดำเนินการกับแรงงาน 400 คน เป็นเวลาสองสัปดาห์ เริ่มในวันถุงยางอนามัยสากล ปี 2560 องค์ประกอบของแคมเปญมีทั้งกิจกรรม การอบรมเชิงปฏิบัติการ แคมเปญสื่อ และการประเมินผลทั้งเชิงปริมาณและคุณภาพ

• คะแนนความรู้เรื่องเอชไอวีเพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ
• ขั้นของการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมเรื่องการใช้ถุงยางอนามัยและการไปตรวจเอชไอวีขยับขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ
• ความเชื่อมั่นว่าตนเองทำได้ (self-efficacy) และการรับรู้ประโยชน์กับอุปสรรคของการป้องกัน เปลี่ยนแปลงอย่างมีนัยสำคัญ
• แต่การรับรู้ว่าตัวเองมีความเสี่ยงจะติดเชื้อ ไม่เปลี่ยนอย่างมีนัยสำคัญ ที่ระดับนัยสำคัญ 0.05

ผลที่ไม่ขยับมีค่าพอๆ กับผลที่ขยับ แคมเปญทำให้คนรู้มากขึ้นและมั่นใจว่าป้องกันตัวเองได้ โดยไม่จำเป็นต้องทำให้เขารู้สึกว่าตัวเองเสี่ยงก่อน นั่นแปลว่าการออกแบบแคมเปญสุขภาพไม่ต้องพึ่งการทำให้กลัวก็เปลี่ยนพฤติกรรมได้ — และการที่แรงงานเป็นผู้ร่วมออกแบบคือปัจจัยที่ผู้วิจัยสรุปว่าทำให้แคมเปญได้ผล